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關于開展濮陽市第十三批優秀專業技術人才、第四批優秀中青年人才選拔工作的通知

       為深入推進人才強市戰略,更好地服務濮陽經濟社會發展,根據《濮陽市引進培養高層次人才(團隊)創新創業若干規定(試行)》(濮發〔201523號)、《濮陽市優秀專業技術人才選拔管理辦法》(濮辦〔20147號)及《濮陽市優秀中青年人才選拔管理培養辦法(試行)》(濮組〔200753號),經研究,決定開展濮陽市第十批優秀專業技術人才、第批優秀中青年人才選拔工作?,F就有關事項通知如下:

       一、選拔原則

       (一)公開公平、民主公正。公開選拔范圍、選拔條件、選拔程序,廣泛推薦,逐級篩選,自覺接受監督,確保評選活動的嚴肅性和權威性。

       (二)突出重點、面向一線。主要從長期堅守在我市工業、農業、教育、衛生、文化、金融、城建等經濟社會發展一線和基層崗位上的優秀人才中選拔,在脫貧攻堅等重點工作中表現突出的優先。

       (三)注重實績、優中選優。以品德表現、工作能力、工作業績為主要依據,全方位評價專業學術水平、社會效益、經濟效益,確保把素質高、能力強、貢獻大、口碑好的優秀人才評選出來。

       二、選拔范圍和條件

       從我市經濟社會發展各行業、各領域(含中央、省駐濮單位、非公有制經濟組織)工作的優秀人才中選拔。

       參選人員應具備《濮陽市優秀專業技術人才選拔管理辦法》《濮陽市優秀中青年人才選拔管理培辦法(試行)》規定的相應條件。參選人員不可同時申報優秀專業技術人才、優秀中青年人才兩類榮譽。

       在企事業單位中擔任領導職務后不再直接從事專業技術工作的人員,以及黨政群機關和參照公務員法管理單位的工作人員,原則上不列為選拔對象,以從事專業技術工作為主且貢獻特別突出的從嚴掌握。在我市優秀專業技術人才(優秀專家)、市級學術技術帶頭人管理期內的,不列入選拔對象。

       近兩年來,獲得國務院特殊津貼專家、河南省優秀專家等相當及以上層次榮譽稱號的專業技術人才,可直接評為市優秀專家;獲得省政府特殊津貼專家等相當及以上層次榮譽稱號的專業技術人才,可直接評為市優秀專業技術人才。符合條件人員按有關程序進行申報并確定。已享受配套獎勵的,只授予榮譽稱號,不再重復享受人才津貼。

       三、評選名額和待遇

       全市擬評選100名左右市優秀專業技術人才、100名左右優秀中青年人才,并根據本批優秀專業技術人才評選情況,從中擇優評選10名左右市優秀專家。各縣(區)、各單位推薦名額根據人才隊伍狀況分配(附件1)。

       市優秀專業技術人才、優秀中青年人才的培養管理與服務等相關待遇,按濮發〔201523號、濮辦〔20147號、濮組〔200753號文件規定執行。

       四、評選程序

       (一)個人申報1212日至1219日)。符合選拔條件人員向所在單位申報,填寫并提交濮陽市第十批優秀專業技術才申報表》(附件2)或《濮陽市第批優秀中青年人才申報表》(附件3),以及近四年工作業績和主要獎勵證書、榮譽證書等原件及復印件1。

       (二)業績公示(1220日至1225日)。單位負責對申報人選的參評資格、相關成果、工作業績、廉潔表現進行審核,并通過單位公告公示欄、官方網站等渠道將個人申報材料予以公示,接受監督。

       (三)單位推薦(1226日至1230日)。召開由單位領導、相關專業技術人員及中層干部參加的民主測評會議,對申報人員進行民主測評(附件4)。參評人數一般不少于50人,單位不足50人的全體人員參加。單位黨組織依據專業技術成果及業績,參考民主測評情況,集體研究確定建議人選,并報送參選材料。市直單位建議人選報各系統牽頭單位,各縣(區)單位建議人選報縣(區)委組織部,中原油田、中原石油工程公司、中原乙烯、濮陽職業技術學院、市委黨校、濮陽醫專、濮陽技師學院建議人選直接報市委組織部。

       (四)系統初評(13110日)。市直各系統牽頭單位、各縣(區)在公開公正、優中選優的原則上制定初評方案,初評方案應明確范圍對象、資格條件、評選程序等內容(附件5),報經市委組織部同意后組織有關專家進行初評。初評前,要將參評人選申報表等反映業績、成果的資料印發給各位評委,以便熟悉每位人選的資格條件等情況。開展初評時,參選人員逐人展示個人業務水平、工作業績和社會認可度等方面情況,由評委打分,按照得分從高到低確定初評人選順序。經系統牽頭單位黨組(黨委)或縣(區)委組織部研究并公示確定推薦人選,以正式文件形式將推薦報告(附件6)和申報材料報市委組織部。

       優秀專業技術人才申報材料:《濮陽市第十批優秀專業技術人才申報表》2份;《濮陽市第十批優秀專業技術人才人選匯總表》附件71,加蓋黨組織印章;《建議人選參評材料清單》每名人選1份,由審核人簽名加蓋黨組織印章;申報人選主要獲獎證明、榮譽證書等證明材料原件及復印件1份。

       優秀中青年人才申報材料:《濮陽市第批優秀中青年人才申報表》2;《濮陽市第批優秀中青年人才人選匯總表》(附件81份,加蓋黨組織印章;《建議人選參評材料清單》每名人選1份,由審核人簽名加蓋黨組織印章;申報人選主要獲獎證明、榮譽證書等證明材料原件及復印件1份。

       (五)組織考察。市委組織部會同相關部門組成考察組,對優秀專業技術人才建議人選的品德修養、工作能力、工作業績等方面進行考察,提出考察意見建議。優秀中青年人才建議人選由市委組織部、市人社局組織有關人員進行綜合評審。凡存在弄虛作假、違反選拔程序的,取消考察人選資格。

       (六)專家評審。由市人才工作領導小組部分成員單位相關負責同志及各行業專家人才組成評審委員會,對考察人選進行評議,提出評審意見。

       (七)研究并公示。評審意見經市委組織部研究后,提交市人才工作領導小組研究確定。通過新聞媒體、官方網站等對確定人選進行公示,公示期不少于7天。

       (八)命名表彰。經公示無異議的,優秀專業技術人才由市委、市政府命名表彰,優秀中青年人才由市委組織部、市人社局命名表彰,并頒發榮譽證書。

       五、有關要求

       (一)加強組織領導。各縣(區)、市直各單位黨組(黨委)要充分認識評選市優秀專業技術人才、優秀中青年人才工作的重要意義,高度重視,周密安排,嚴格按照時間節點做好推薦上報工作。

       (二)深入宣傳發動。通過下發書面通知、在濮陽黨建網及濮陽人才微信公眾號發布等多種渠道,公布本次活動的選拔范圍、條件和程序,在全社會營造出關心選拔、支持選拔、參與選拔、監督選拔的氛圍。

       (三)嚴格審查把關。認真審核申報人選材料,嚴格把關,保證真實、準確、客觀,真正把我市各行業、各領域的優秀人才選拔出來。對于弄虛作假、謊報成果、虛報業績的,進行責任倒查,追究有關人員責任。

       委組織部人才工作科聯系電話:6189692

       電子郵箱:[email protected]

       濮陽人才微信公眾號:pyrencai

 

       附件:1.推薦名額分配表

                 2.濮陽市第十批優秀專業技術人才申報表

                  3.濮陽市第批優秀中青年人才申報表

                  4.民主測評表

                  5.制定 初評方案應重點把握的幾個問題

                  6.建議人選推薦報告模板

                  7.濮陽市第十批優秀專業技術人才人選匯總表

                  8.濮陽市第批優秀中青年人才人選匯總表

 

 

                           中共濮陽市委組織部              

                               20191212

 

    附件:1.推薦名額分配表

                 2.濮陽市第十批優秀專業技術人才申報表

                  3.濮陽市第批優秀中青年人才申報表

                  4.民主測評表

                  5.制定 初評方案應重點把握的幾個問題

                  6.建議人選推薦報告模板

                  7.濮陽市第十批優秀專業技術人才人選匯總表

                  8.濮陽市第批優秀中青年人才人選匯總表

       

 

2019年12月19日 17:28
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